工作职责:
1.根据公司品牌形象,风格定位,发展方向,制定品牌的的陈列标准,更新优化,并进行相关的指导,培训,跟进,推行。
2.协助陈列培训系统的搭建,开发培训课程,制作培训课件及定期向区域培训相应的陈列知识。
3.结合设计理念,针对每月货品上市节奏,编制季度陈列手册和新品陈列指引。并跟踪检核陈列效果。
4.需要有适合品牌搭配的想法和创意性的输出。
5.熟悉品牌陈列流程,了解服装设计,服装搭配的工作流程,对服装搭配,对色彩,时尚趋势有敏锐的认知。
6.定期巡店检核终端陈列执行。
7.订货会的陈列展示和协助。
8.其他上级交办的工作任务。
任职要求:
1.大专或以上学历,平面,服装等设计专业。
2.有女装/快时尚品牌陈列5年以上相关经验。
3.熟悉使用设计软件PS,AI等。
4.良好的审美能力,敏锐的时尚触觉。
5.具有优秀的沟通表达能力,有团队合作精神,有良好的职业操守。
6.具备抗压能力,接受短期出差巡店和市场调研。