任职要求:
1、学历不限,有人力、行政专业或者相关工作经验者优先;
2、熟悉招聘流程以及各种渠道,熟悉应用各种办公软件,招聘工具;
3、良好的语言表达能力和沟通能力,做事认真细心,主动积极,责任感强;
4、对直播行业感兴趣。
岗位职责:
1、主要负责公司全面招聘的搜寻、邀约、面试的全流程招募工作,使用利用好现有招聘渠道,稳定开发新渠道,逐渐扩充星探储备;
2、负责开播的基础培训,有计划的跟进培训效果,并反馈给用人部门优化;
3、负责制定完善公司管理制度,协调公司各部门有效的招募和培养,负责档案的管理、保管、授权的签订;
4、配合其他部门做好同事思想工作,受理并及时解决员工投诉和争议事宜;
5、根据现有的编织及业务发展需求,协调、统计招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,需要扩充编制,经批准后实施;
6、其他突发事件处理和领导交办的人事工作。