岗位职责: 1、销售管理及品牌营销 制定年、季、月度销售计划及销售方案,带领团队积极进行区域内的品牌营销活动,提升品牌知名度,促进品牌传播,并完成各项销售指标。 2、销售团队管理 合理安排区域业务主管、督导及本部门店长的工作,针对团队人员进行相关的培训、考核及沟通管理,创造良好的团队氛围,并不断提高团队的整体业务能力。 3、渠道及终端建设 ①、参与制定渠道发展规划,努力完成重点渠道及客户的开发,维护及经营; ②、针对终端店面的形象管理、导购培训与管理、销售过程管理、客户服务管理、终端物账管理等方面,制定相应的标准和方案,并落实执行,有效提升终端店面的整体素质及销售能力。 任职资格: 1、具有国际品牌运做经验(服装、家居等品类),至少五年以上零售管理经历; 2、熟悉国内百货商场,购物中心等零售渠道,在相关领域(家居用品/女装内衣)具有较广泛的人脉关系; 3、热爱零售业,有较强的销售意识及敏锐的观察力,良好的谈判,沟通,协调能力,豁达开朗,精力充沛可适应短期出差; 4、40岁以下,统招本科及以上学历。