岗位要求及主要工作内容:
1、负责品牌的陈列标准制定,陈列创意企划工作;店铺的陈列规划与定期调整;
2、制定每季度货品的搭配、陈列,以及每季货品的产品搭配,将其制作成册;
3、设计、制作、执行各季主题橱窗,负责店铺调整及对日常店铺陈列的更新及维护;
4、负责产品陈列知识的培训与考核,制定相关培训计划与课程,实施陈列培训,提升终端形象及员工素质。
任职素质及能力要求:
1、1年以上婴童装品牌服装店铺陈列经验,大专以上学历,服装设计专业、美术专业及陈列展览设计专业优先;
2、具备美术基础和良好的色彩平衡感,熟练掌握色彩知识及搭配技巧;
3、语言表达能力以及沟通能力强,协调能力强,有一定的培训经验;
4、突出的判断、沟通协调能力及创新、组织、应变、分析能力;
5、能够使用专业绘图软件(photo shop、coreldraw、ai、office),设计卖场陈列效果。