职位描述
1、 负责劳动合同管理、员工异动和离职管理 ；
2、 负责拟定年度员工关系建设计划，并组织实施；
3、 完善公司内部沟通渠道，拟定内部沟通管理制度并负责执行；
4、 负责定期和不定期地组织员工座谈和面谈，并提交员工情况分析报告；
5、 协助开展企业文化在公司范围内的宣贯、推广和执行工作；
6、 根据员工动态，采取有针对性的工作，及时处理各类临时发生的员工关系异常；
7、 负责规范劳动关系管理、规避各项法律风险；
8、 参与完善员工职业发展通道，落实细化员工职业生涯规划；
9、 负责协助部门领导完成人力资源部的日常管理。
任职要求：
1、大专或以上学历，1年或以上经验；
2、有劳动关系协调师、企业培训师、心理咨询师、人力资源管理师证书优先；
3、对劳动法、劳动合同法等相关法律法规有全面的理解和认识；
4、具有优秀的文字表达能力，外向，善于沟通，人际理解能力强。
联系方式
联系人：人**源部 ( 联系我时请说是在聘尚网看到的 )
联系电话：020-83394555
联系邮箱：bosss*****sina.cn
公司介绍
BOSSsunwen是英国博斯国际有限公司于2002年成立。
BOSSsunwen专为中国品牌推广而设立的巴黎品牌创意中心和广州设计研发中心，由法国著名设计师JEROME BLOCH担任创意总监，将优雅舒适、自然从容的人生理念倾入每一款产品中，介绍给中国消费者，...
温馨提示
1.用人单位招聘人才，以任何名义收取费用（如体验费，服装费等）都是违法，请应聘者提高警惕!
2.如遇无效、虚假、诈骗信息，请立即举报
工作地址
广东省 广州市广州市越秀区西湖路18-28号广百新翼大厦1612室
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